有趣的美国IT公司管理结构图，微软你肿么了？

在互联网飞速发展的今天，IT业态每天都在发生着巨大变革，我们羡慕IT巨头公司丰厚薪水的同时，对于企业管理者来说，大公司臃肿复杂的管理结构是一个共同的难题。

上图是关于IT公司管理结构的趣味图，其中包含了典型的几个美国IT大公司。有巨无霸Microsoft和Oracle老大哥，有如日中天的Google，Apple和Amazon新青年，也有近几年风生水起的Facebook小鲜肉。

从图中可以看到，Amazon是典型的大公司由上而下的层层分级管理结构，部门之间协作很少。Google的结构相对Amazon则要平坦许多，部门之间的交流协作也非常多，但是想想大公司的部门何其多啊，这种随意交叉工作也反映了管理混乱的一面。Apple则是正儿八经的集权社会，乔布斯帮主在世的时候自然是里面独一无二的核心，现在也是同样，只不过换成了掌门人库克。微软则形成了几个不同的派别，互相之间的政治斗争可谓相当激烈，实情是不是这样，咱也没有在大公司工作过，这种斗争也有待考究，本是同根生相煎何太急啊？

Oracle则和其他IT公司不同，保留着由上而下的管理结构，通过收购其它小公司闷声发大财。而Facebook的结构，正是和Facebook用户的社交网络一样，展示了人人平等而且互相合作共赢的工作理念，当然也反映了其小鲜肉创始人马克·扎克伯格非凡的掌门理念，看来Facebook被工程师厚爱也是有它结构上的原因，当然它的股票和薪水都也相当诱人。

国内的互联网巨头公司管理结构是怎样的呢？期待与您共同交流！