科技巨头一直强劲地保持对人工智能的热忱。
在美国的开发者大会上,谷歌宣布“人工智能为先”的战略;在阿斯彭理念大会上,微软号召人类与人工智能系统协作,用设计出来的机器增强人类。而超级汽车特斯拉的自动驾驶,核心就是人工智能......
低成本收割初创企业,看中的是解决方案
为了获取最佳的人工智能解决方案,谷歌、苹果、雅虎、英特尔等巨头从2011年以来,大力地收割人工智能的初创项目。
人工智能行业的并购活动增加了7倍。现在已经有140家人工智能初创公司被收购,大多数创业公司在首轮融资的前4年内都逃脱不了被收购的命运。2016年的第三季度收购额就达到了10.5亿美元!
去年,我国公开披露的AI领域投资超过200起,累计投资金额超过200亿元。与AI的热度
保持一致的上升趋势,目测今年的投资总额会是2016年的3倍!
AI的品质,都是人类能力的化学催化剂
人工智能主要专注于感知能力、语言能力、记忆能力、推理能力、规划能力、学习能力的塑造。
感知能力有我们熟知的计算机视觉和语音识别;语言能力除了语音识别,还有语音转文字,文字转语音、文本语义抽取与分类,或是语法分析、或是人本情感分析等;规划能力就是最最有决策、动作、路线的求取,如自动驾驶技术离不开高性能高精度的规划算法;学习能力特别是深度学习,现在是最为火热的一个人工智能分支。
AI人才争夺,相关专业一毕业就百万年薪
近年来,顶尖教授离开学术界进入科技行业已经不是什么新鲜事。卡内基梅隆大学亚力克斯·斯姆拉(Alex Smola)去了亚马逊,斯坦福大学吴恩达(Andrew Ng)加入了百度,多伦多大学的杰佛里·辛顿(Geoffrey Hinton)加盟谷歌,纽约大学扬·勒丘恩(Yann LeCun)去了脸书。
在美国匹兹堡蓬勃发展的自动驾驶汽车市场,Uber发起了一场人才争夺站。匹兹堡知名研究机构——卡耐基梅隆大学(CMU)——成为了AI人次的摇篮。
卡耐基梅隆大学计算机科学学院院长安德鲁·穆尔(Andrew Moore)表示,该校计算机视觉专业毕业生能够拿到20万美元(约RMB130.9万元)薪酬,在此之前“从未听说过有任何岗位能够拿到如此高的薪酬,直到最近。”自动驾驶汽车竞争的效应之一就是掌握了机器人工程技能的人的薪酬大幅提升。
现在感觉匹兹堡非常像一个淘金热城镇,目前自动驾驶异常火爆投入研发的有特斯拉、谷歌Waymo、大众、本田、百度、苹果、三星等巨头公司。
但是,真正的无人驾驶还面临许多问题,包括安全可靠性、法律法规、导航测绘技术制约等,要想在真实城市环境中上路可能还有较长的路要走。无人驾驶的关键是可靠性,可靠度究竟有70%还是99.9%,决定了无人驾驶能否进入应用。
科技巨头的涌入,不得不感叹选对人工智能相关的专业就可以拥有少奋斗几十年的人生,一毕业就年薪百万的梦还远吗?
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