注意小米手机依然是小米主营业务。
利益相关:小米离职员工,16年小米低谷期加入小米,18年中上市时离开小米。
7.23日更新:
被人均赠送1000股RSU刷屏了,先恭喜小米的同学,一年后可以行权1000股,2020年7月22日即可行权,按照目前股价高估一点10元港币计算,每人一年后可收入税前10000港币。价值不重要,关键是可以亲历整个过程,持有自己所工作公司的股票,是个很好的人生经历。另外,期望大家稳定安心工作,一年内离职股票将失效。
7.22日更新:
祝贺小米2018年营业收入入选财富世界500强,由衷高兴,希望在2019年如此严峻的经济形势下不负众望保持增长。2019年第一季度财报显示相比2018年第一季度还是略有增长,期待2019年第二季度一如既往的增长。
6月19日更新:
有些小号问我有什么资格评论小米,我统一更新回复。哪怕手里只有一手小米股票,我也是小米的股东,小米的投资人。法律赋予我了解所投资的企业,甚至通过合法途径质询公司管理层的权利。所以,我评论小米,阐述自己认识到的小米的问题合法合理。
同时感谢大家@小米管理层,以我对小米的了解,他们根本不会看的。
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员工眼中的小米:
一、为信仰工作
和多数加入小米的人一样,加入小米前我本身是米粉,能加入一家消亡山寨手机、山寨充电宝、劣质插线板、坑钱空气净化器……的公司,我觉得没有什么比这更有意义,让更多的人享受到设计的美好、科技的美好,还有什么事儿比这更美妙?
用科技改善更多人的生活,怀着这样的心情,我加入了小米。
由于身处较为核心的供应链项目,有幸接触到较多小米高层。每个人都非常努力。雷总堪称劳模毫不夸张,为了提升手机产能,雷总亲自主抓供应链,并且说服大牛张峰总主管。手机产量计划的会议每周都开,每一次会议都是从一大早开始开,逐个型号、配置、颜色敲定产能,会议强度很大也很激烈,雷总几乎从不缺席。领导的重视,同时内部供应链系统的补缺,供应链流程的重新梳理,原有供应链利益格局的打破,就这样有了大家熟知的小米销量下滑后的触底反弹,核心原因是供应链效率极大提升,缺货状况得到极大缓解。
小米的灵魂其实就是雷总本身:用最认真的心态,进行最全面的思考,付出最大的努力,争取有个好结果。这就是我感受到的小米精神,正是受这种精神感召,我身边的每个同事都不知疲倦的工作。我个人的记录是从2017年某一天开始连续90多天没有休假,包括周六日、国庆节等节假日。
二、信仰崩塌
不知疲倦的工作,终于得到了雷总的肯定,手机部誓师大会上,我们项目2、3十人的照片被放到巨大的投影上,雷总亲自表彰。人生中照片尺幅最大的就是那次了。然而,就是这样,年终奖发了2个月。HR入职是说的一年2次的调薪,大多数人只能见到1次,调薪幅度你们也都知道,也是互联网圈内的一个笑话了吧。
本身薪酬低,再加上没有后续的薪酬上升通道,期权只发放给老员工和个别新入职高级别员工,付出最多的员工却没有得到相应的回报,入职不到一年,心里只有一个感觉:小米对得起用户,对不起员工。
公司核心岗位几乎都是金山老人,有多大概率这些人的能力都能胜任自己的位置?很显然有一些人能力不足,过蒙拔擢,被放在关键位置上,他们就成为反向激励的标杆。
薪酬没盼头,职位没盼头。雪上加霜的是上市后信息公开,高层拿了多少钱大家都知道了,不患寡而患不均,从此,信仰不过是高层赚钱的工具。
理性视角看小米:
一、 极度缺乏人才
小米依赖人才,是由行业本身特点决定的。智能硬件研发周期长通常都要8~16个月,一个顶尖产品项目人才,一旦进入项目,8~16个月只会有一个产出。而小米几乎每个月都得发数款新品,否则就会被其他品牌夺取市场。有多少希望成功的产品,就得有那么多的顶尖产品项目人才。
本身小米发展比较快,内部培养选拔制度几乎为零,引入了一套类似华为的职级制度还只引入了皮毛。同时,金山系和早期创业老员工的相互抱团,又使得公司很难引进人才,造成优秀人才匮乏的局面。不仅仅是产品项目人才这种中层人才匮乏,连高管人才都极度匮乏,除了刘德、张峰、王川很难再找出有战斗力的高管。管理层能力不足,导致公司不论出任何问题,都只能雷总亲自救火。供应链不行,雷总亲自抓,中国区销售不行,雷总亲自抓,将来海外销售遇到挑战,大概率也要雷总亲自抓。早期小米有向心力,雷总主抓的项目大家都会不自觉的配合,天价股票激励后,大家觉得多得者理应多劳,向心力衰退,即便雷总亲自主抓效果也会大打折扣。
二、 差异化战略执行不到位
企业战略无外乎成本领先、差异化。大多数人以为小米的战略是成本领先,其实是对小米的误解。从小米1发布的那天起,小米任何元器件都没有成本领先的条件,小米1本身就是差异化的产物,与当时市面上所有手机截然不同。如今,各个友商1:1甚至像素级复制小米的打法,再通过自身优势甚至超越一点小米,这使得小米的手机与市面其他手机日趋同质化。外观差不多、配置差不多、售价差不多,差异化的丧失使得一切营销手段瞬间失效。不仅小米手机差异化战略执行不下去,充电宝也一样,一开始仅此一家,后来同质化,插线板、空气净化器、电饭煲、净水器面临的问题都一样。
三、 极不注重管理
雷总接地气,这是最大的优点,也是最大的缺点。一个企业的掌舵人,应该看远方,定方向,找更多优秀的人,发掘更多优秀的人,而不是一面掌舵一面划桨!欲成大事,以找替手为先。得有更多的人才一起努力,事业才能做大,想让更多的人才一起向一个方向努力,靠的就是广义的“管理”。如何设计企业薪酬制度?如何设计晋升制度?如何设计选拔制度等等。尤其是薪酬和晋升制度,财散人聚,财聚人散,一个人把钱都拿走了,那谁还会追随这个人?如果核心位置都是老人,那新人怎么会加入?
不知不觉就接近两千字了,对于小米还有太多想说的。
有人问我,小米这次触底以后什么时候反弹?
触底?三员战将刘德、张峰、王川都年龄不小,他们精力下降淡出业务的时候才是小米真正触底的时候。企业说到底就是钱和人,小米并没有什么特别的。
我最后一部小米是mix2,冲着没刘海,陶瓷后盖买的。
后续的产品没有什么亮点,所以买了xsmax,既然都是刘海,为什么不用最好的刘海?
不过我相信小米还没到最糟糕的时候,因为小米不光光是手机。
最近搬新家,买了好多小米的东西,都挺好用的。
比如小米吸顶灯,可以用siri控制,也可以用小爱同学和米家APP,自由调光。
空气净化器和体脂称,体脂称看着玩的,空气净化器可以说是价格屠夫,哪怕效果没有国外几千块的好,但这东西才一千出头,要啥自行车?
睿米的吸尘器,说实话,跟朋友家的V8真没法比,噪音忒大,但这东西带除螨刷,才1200,每天十分钟,干干净净,还是那句话,要啥自行车?
小爱同学触屏版,马马虎虎,屏幕可以当电子表,彩虹电池一样是价格杀手,9.9要啥自行车?
电磁炉没感觉比美的这样传统的好太多,唯一的优点是颜值高。
电饭煲相当好用了,煮饭的口感先不说,APP上各种菜谱,定制时间等等,很方便。
小米有品的感应水龙头,装上之后,手伸过去,自动出水,拿走就停,在侧面黑色的地方晃一下长出水,在晃一下停,这个绝对安利。做菜刷完一直放水浪费,碰把手还油腻腻的。这东西半年一充电,安装简单,强烈推荐。
小米的电热水壶,普普通通,但价格也不贵,烧水挺快的。
移动电源,小米比手机更值得安利的产品,打破了一个不透明行业的潜规则,最近罗马仕充电宝爆炸很多人都知道了,小米已经把移动电源给做到了性价比的极致,其他比小米便宜的都是什么货色,不用多说了。
这些都是家里的,还有一些乱七八糟的小米产品也买了不少,比如充电器,无线充电板,无线车充,手环,旅行箱,电动牙刷,甚至是毛巾乳胶枕等等。
这些东西小米做可能都不是最好的,但比小米好的,比小米贵,比小米便宜的,绝对没小米好。
作为一个伪米粉。我的原则就是,当我不知道一款产品我应该买什么牌子时,我就去小米里找。如果有,买小米的准没错。
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看到有人提到小米电视我才反应过来,我电视买的也是小米的,不过存在感太低,买来就没看过几次。
而且我买这么多东西,小米电视感觉真不怎么样。
电视的价格已经很便宜了,65寸才3000,京东活动买的,但设计十分糟心,USB等接口在电视背面,我是挂在墙上的,这就导致了我伸手能摸到USB,但绝对插不进去。
设计师就没考虑挂墙的问题?
不过幸好我不怎么看电视,大部分时候我都是捧着笔记本在床上看,电视纯粹是个装饰品。
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电视USB插口的事情搞懂了,是我错怪小米了,其实小米电视的原装支架是能拉起来一个角度进行插拔USB的。
但这个问题其实也暴露了小米另一个弱势的地方,售后。
安装师傅收了我跟小米原装支架一样的材料费跟工时费,结果却没用原装的支架,要不是我写这个回答,有人跟我说,我倒现在还蒙在鼓里呢。
其实我一直都很担心小米的售后问题,像是海尔美的等家电品牌,经营了几十年,售后网络都十分完善了,而小米一个月才能卖出去多少台大家电?售后应该大部分都是外包的,送货安装等等被吐槽许多次了。
正因为担心这点,所以大家电我只买了一个小米电视,因为我不怎么看电视,哪怕坏了,一个月不用也没关系,没想到在安装这一步就中招了。
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明明回答的是小米的问题,怎么好多人问我装修的事情……还有私信问我电器型号的,好吧,都发出来
客厅空调是格力的,虽然小米也有空调,但对于小米大件的售后我并不太放心,家里之前就是格力,用三年了也没坏,所以继续格力,筒灯是飞利浦的,灯带是欧普的,旗舰店折扣15一个,小米那个筒灯貌似也是飞利浦代工的,但价格太贵了,要59,性价比不高。
我养的灯科鱼,本来想弄生态缸来着,但没时间,暂时扔点成品水草对付着。
有人说我想要小米的自行车,实际上我真是骑行爱好者,下图的美利达公爵300,当时好像接近2000块买的,24速油碟,渣中轴,渣花鼓,低端液压减震,性价比很低,如果小米能出一款适合休闲骑乘的山地车,我想我肯定会考虑的。
厨房里,炉灶烟机是老板的,冰箱是海尔的,云米也有炉灶烟机和冰箱,我还好奇去看了,但说实话。那就是个笑话,强行智能,云米并不等于小米,不能混为一谈。
烤箱和微波炉是美的的,小家电这块美的做的还不错,性价比很高,当然我自己一个人,也做不了什么大菜,厨艺达人建议买好点的。
书房没啥大件,笔记本是荣耀锐龙版,小米也有笔记本,但我去试过,重量上emm……不怎么样,而且细节有点糙。
上一台是美帝良心想,经常性,莫名其妙的就关屏幕,过一秒就好了,重做系统也不管用。
灯就是小米的吸顶灯,这个很好用,各种智能联动,随意调光。
键盘是樱桃原厂,传说中的红轴之王3494,小霸王学习机同款外壳,虽然手感还不错,但做工糙的一匹,已经换成了阿米洛
卫生间里面洗衣机是海尔的,我对这种东西不太挑,国产里面海尔就已经能满足我了,想要好的上西门子,小米那台洗衣机听说也翻车了,卡扣断的挺多的,其实大家电这种老牌子,追求的就是售后稳定,小米售后真是个问题。
电动牙刷是小米的,声波款,马马虎虎,以前用过飞利浦机械的,也还行,就是刷头太贵了。
牙刷边上的,上半部分是白色的,那个是小米的感应洗手器,买着玩的,没啥用,就是好玩。
热水器是斯密斯的,这个天天用,最好买个好点的。
卧室里面还是格力的空调加小米的吸顶灯,建议有条件的在装修时把空调线内隐藏,拖着一条线很难看,当然装中央空调的不用考虑。
最后还有这个指纹锁,三星的,不建议买,三千块,花里胡哨的,实际上并不好用,解锁倒是还算精准,但操作起来十分繁琐,小米新出个一千多块的指纹锁,简洁很多,但可惜我那时候都装修完了
还有家里的插排,插座什么的,一律公牛,涉及到安全问题,还是要慎重一些,公牛的口碑还是很不错的
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