对于全球手机厂商而言,想要做到与高通没有什么牵涉目前可能性还不大,除了华为之外,大部分国产旗舰智能手机的芯片都来自于高通,而在通信基带方面,高通的技术产品也远远超过英特尔,除此之外,与手机通信技术相关的很多专利都由高通所掌握。2018年下半年苹果与高通专利之争闹得沸沸扬扬,前段时间苹果也与高通达成和解,苹果最终向高通支付至少45亿美元的专利费用,与苹果相比,华为每年支付5亿美元同样是一笔较大的支出。
对于华为而言,虽然近年来的技术研发投入更多,专利产品的数量每年也在不断增长,但由于收效较晚,很多手机技术相关的基础性专利依然掌握在高通手中,这也是华为以及一众国产手机厂商的无奈之处。正因如此,华为深刻认识到自主研发的重要性,从芯片开始,自主研发产品的实际应用能力越来越强。
华为与高通的专利之争目前主要集中在5G技术层面,5G业务即将普及,双方在专利方面出现很多交叉点,基于这种情况,双方的谈判目前正在加紧进行,从高通方面给出的消息来看,双方的谈判目前已经进入到最后的阶段。但目前华为方面并没有公布太多消息,因此具体的谈判结果还有待进一步敲定。
综合来看,华为与高通的专利之争也从侧面反映出我国科技企业近年来的赶超态势,就以5G技术为例,华为在应用层面的研发更具实用性,这自然让国人感到欣喜,但对于已有的一些专利权益谈判,我们也应当积极维护自身利益,力求在国际市场中取得更多话语权。
在过去的三十年中,华为公司在"枪林弹雨"中始终保持着高速稳健增长,抓住了通信产业每一个爆发的节点,并在每一个涉足的细分领域迅速赶超对手,成为世界巨头。
华为的成功之道就是"用好人,分好钱"。当然,这也少不了任正非的决策,这些都写在了“华为四册”中。
在二十余年间,华为从一个作坊式小企业成为全球知名企业,靠的正是它不断坚持的核心价值观和秘而不传的工作方法,想要真正学习华为公司的创业精髓,或许你只需要阅读四本书:《华为工作法》、《华为管理法》、《华为经营法》和《华为内训》。第一本《华为内训》:来自华为内部一手资料,原汁原味。带你亲自参与、亲身感悟,逐字逐句研读华为的管理精髓和经营要诀;
第二本《华为工作法》:这是一本华为绝不外传的内部培训教程,华为公司25年来核心工作方法,让你直抵工作的本质和精髓;
第三本《华为管理法》:源自华为严密封锁的内部管理守则,囊括华为高层30年来企业管理思想精髓;
第四本《华为经营法》:深度解析华为的创建历程及发展经验,结合任正非在企业经营上的真知灼见,与创业者、经营者分享华为的成功之道。
翻开这几本书,华为的思考法则、工作准则、企业文化,一一展现。
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